W Polsce w większości firm nie ujawnia się wynagrodzenia ani w ogłoszeniach o pracę, ani podczas trwania zatrudnienia. Czy wynagrodzenia powinny być jawne?
Sprawdźcie co na ten temat mówię w Pytanie na Śniadanie w TVP2.
Zbudowanie zgranego i zaangażowanego zespołu to w czasach tzw. rynku pracownika duże wyzwanie. I chociaż mogłoby się wydawać, że pracownik dyktuje warunki, a pracodawca powinien dbać o coraz to lepsze wynagrodzenie…
2017 powoli dobiega końca, więc postanowiłam zabawić się we wróżkę i przepowiedzieć Wam HRową przyszłość w 2018 roku. Mam dobre wieści dla pracowników, nienajlepsze dla pracodawców, ale pamiętajcie, nic…